Wirtschaftskrise und Sommerhitze - diese 2 Ereignisse prägen derzeit unser Leben. Daher sind entsprechende Praktiker-Lösungsvorschläge die Schwerpunkte im aktuellen PV-JourFixe.THEMENSCHWERPUNKT 1Mögliche arbeitsrechtliche Personalmaßnahmen, die Personalisten zur Krisenbewältigung einsetzen könnenJe nachdem, ob die wirtschaftlichen Schwierigkeiten nur ...
Im PV-JourFixe (www.patka-knowhow.at/ars-pv-jourfixe) für das 1. Quartal 2022 haben wir anhand von Judikaturbeispielen ausführlich besprochen, wann eine grob fahrlässig herbei geführte Arbeitsunfähigkeit vorliegt.Wenn dies der Fall ist, dann hat dies folgende Konsequenzen:Der Dienstgeber muss während dieser Arbeitsunfähigkeit ...
Die erfreuliche Antwort hinsichtlich der am häufigsten in der Praxis diskutierten Frage, ob „alte“ Gewinnbeteiligungsmodelle, basierend auf Betriebsvereinbarungen oder individuellen Vereinbarungen ab 2022 als steuerfreie Mitarbeitergewinnbeteiligungen ausbezahlt werden können, lautet: ...
In meiner ganzen Laufbahn - und die währt doch einige Jährchen - habe ich noch nie so ein Jahr wie 2021/22 erlebt, was überraschende Last-Minute-Regelungen betrifft. Und es ist zu ...
Mit den Montagsfällen (“MoFa”) präsentieren wir Ihnen interessante und knifflige Fälle aus der Praxis für die Praxis.Zunächst sind Sie gefordert.⇨ Beantworten Sie die am Ende des Beitrages gestellte Frage für sich oder im Team und schreiben Sie ...
Mit den Montagsfällen (“MoFa”) präsentieren wir Ihnen interessante und knifflige Fälle aus der Praxis für die Praxis.Zunächst sind Sie gefordert.⇨ Beantworten Sie die am Ende des Beitrages gestellte Frage für sich oder im Team und schreiben Sie ...
Reicht es für Sie, wenn Ihr Team eine klassische Informationsvermittlungsschulung erhält, dh Ihrem Team werden Zahlen-Daten-Fakten (ZDF) „eingetrichtert“?Oder möchten Sie. wenn Sie schon die kostbare Zeit Ihres Teams in ein ...
Mit den Montagsfällen (“MoFa”) präsentieren wir Ihnen interessante und knifflige Fälle aus der Praxis für die Praxis.Zunächst sind Sie gefordert.⇨ Beantworten Sie die am Ende des Beitrages gestellte Frage für sich oder im Team und schreiben Sie ...
Das Jahr neigt sich dem Ende zu und die folgende Checkliste zeigt, was Sie auf keinen Fall vergessen sollten. Sie beschreibt außerdem, wie Sie Ihre Abgabenlast noch in den letzten ...
Mit den Montagsfällen (“MoFa”) präsentieren wir Ihnen interessante und knifflige Fälle aus der Praxis für die Praxis.Zunächst sind Sie gefordert.⇨ Beantworten Sie die am Ende des Beitrages gestellte Frage für sich oder im Team und schreiben Sie ...
Aufgrund der derzeit hohen Infektionszahlen verlängert das Arbeitsministerium die Sonderbetreuungszeit und die Freistellung für Schwangere in körpernahen Berufen bis Ende März 2022 um weitere 3 Monate. Phase 5 ...dieser Regelungen begann ...
Mit den Montagsfällen ("MoFa") präsentieren wir Ihnen interessante und knifflige Fälle aus der Praxis für die Praxis. Zunächst sind Sie gefordert. ⇨ Beantworten Sie die am Ende des Beitrages gestellte Frage für sich oder im ...
Mit den Montagsfällen ("MoFa") präsentieren wir Ihnen interessante und knifflige Fälle aus der Praxis für die Praxis.Zunächst sind Sie gefordert. ⇨ Beantworten Sie die am Ende des Beitrages gestellte Frage für sich oder im Team und ...
Ihr Dienstnehmer hängt an einen beruflichen Messebesuch in Barcelona (Messe vom Mittwoch bis Freitag 17:15 Uhr) einen privaten Wochenendaufenthalt in der Messestadt an.Er fliegt erst am Sonntag nach Hause ➪ Ankunft in der Wohnung ...
Mit den Montagsfällen ("MoFa") präsentieren wir Ihnen interessante und knifflige Fälle aus der Praxis für die Praxis. Zunächst sind Sie gefordert. ⇨ Beantworten Sie die am Ende des Beitrages gestellte Frage für sich oder im ...
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A) Entsendung geplant? Ein Dienstnehmer oder eine Dienstnehmerin wird international tätig. Für Personalverrechner*innen und Personalverantwortliche bedeutet das, sie müssen Antworten auf die folgenden Fragen finden: Welches Arbeitsrecht ist anwendbar? Wo ist der Dienstnehmer sozialversicherungspflichtig? Welches Land hat ...
Mit den Montagsfällen ("MoFa") präsentieren wir Ihnen interessante und knifflige Fälle aus der Praxis für die Praxis. Zunächst sind Sie gefordert. ⇨ Beantworten Sie die am Ende des Beitrages gestellte Frage für sich oder im ...
In den nächsten Wochen steigt der Bedarf, durch Einarbeiten von Fenster- und „Feiertagszwischentagen“ Personalkosten zu optimieren. Eingearbeitet dürfen nur Arbeitstage werden, die in Verbindung zu einem (landesgesetzlichen, oder kollektivvertraglichen oder im ...
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Mit den Montagsfällen ("MoFa") präsentieren wir Ihnen interessante und knifflige Fälle aus der Praxis für die Praxis.Zunächst sind Sie gefordert. ⇨ Beantworten Sie die am Ende des Beitrages gestellte Frage für sich oder im Team und ...
Angenommen, in der Wohnung, in der eine Dienstnehmerin im Home-Office arbeitet, werden in den nächsten 1 bis 2 Monaten Baumaßnahmen durchgeführt.Der dabei vorhandene Baulärm macht ein Arbeiten im Home-Office unzumutbar. Welche praxisorientierte Lösung soll/kann für ähnliche Fälle, ...
Ein Unternehmen plant, dass Dienstnehmer unterschiedliche Kostenersätze bekommen, je nachdem wie lange der Home-Office-Tag dauert.Dauert ein Home-Office-Tag maximal 4 Stunden ➪ Dienstnehmer Erich Müller erhält für diese Home-Office-Tage (insgesamt 75 Home-Office-Tage im Kalenderjahr): € 2,60 pro Tag.Dauert der Home-Office-Tag länger als ...
Sind Sie auch herausgefordert, weila) ein Dienstnehmer erstmals im Ausland tätig sein wird oder b) der Dienstnehmer gerne auch im Ausland im Home-Office arbeiten würde?Für Sie bedeutet das: Sie müssen Antworten ...
Endet der Freistellungsanspruch für geimpfte Risikogruppen-Dienstnehmer? Dies war Fall 2 in meinem letzten Blog-Artikel, den Sie hier nachlesen können: ➪ Personalisten treffen immer häufiger auf VampireDer Artikel zeigte an 2 Fällen, dass ...
Vor kurzem informierte ich in dem BLOG-Beitrag („Sind Ihre Dienstnehmer in Kurzarbeit + 2 Spartipps“) über meine beiden beruflichen Todfeinde:die Bürokratie unddie sinnentleerten (Konzern)RegelnHeute widme ich meinen BLOG-Beitrag der Bürokratie.Die 2 Fälle, die ...
Seit 4 Jahren arbeitet Petar Krajcikals IT-Techniker 38,5 Stunden pro Woche in der „IT-Service GmbH“ mit Sitz in Wien. Herr Krajcik wohnt mit seiner Familie in Bratislava und pendelt täglich mit dem Zug zwischen ...
Im September-Heft beenden wir in der Personalverrechnung für die Praxis (Verlag LexisNexis), kurz PVP die Kurzserie zum E-Auto als Firmen-Kfz. Leserzuschriften gaben den Anstoß, dieses aktuelle, und in der Praxis immer häufiger ...
Falls Sie es noch nicht gelesen haben, finden Sie hier den Link zum Sachverhalt und der Fragestellung: Privatfahrten verschleiert ➪ Zeit für StreitAntworten und PraxiserkenntnisseFrage 1Hat der Dienstgeber mit dieser Argumentation ...
Der Dienstnehmer „frisierte“ sein Fahrtenbuch ➪ Der Dienstgeber zahlt deshalb bei der Lohnabgabenprüfung mehr als EUR 6.500,00 nach. ➪ Er fordert, dass der Dienstnehmer den gesamten Nachzahlungsbetrag vereinbarungsgemäß ersetzen muss.Mein ...
Falls Sie es noch nicht gelesen haben, finden Sie hier den Link zum Sachverhalt und der Fragestellung: Recht schlägt Hausverstand ➪ AbgabennachzahlungDie wichtigsten Grundsätze zur Lösung dieses Falles sind:1In der Sozialversicherung ...
1Sind die formellen Voraussetzungen erfüllt?Werden die SEG-Zulagen gewährt aufgrund ...gesetzlicher Vorschriften,von Gebietskörperschaften erlassener Dienstordnungen,aufsichtsbehördlich genehmigter Dienst(Besoldungs)ordnungen der Körperschaften des öffentlichen Rechtes,der vom Österreichischen Gewerkschaftsbund für seine Bediensteten festgelegten Arbeitsordnung,von Kollektivverträgen ...
Urteilen Sie, warum es in diesem Fall zu einer Abgabennachzahlung kam:Sachverhalt:Mehrere Arbeiter kommen bei ihrer Tätigkeit in der Werkstätte der "Reparatur GmbH" teilweise in Kontakt mit Ölen und Schmiermittel Ruß, Staub und AscheDie betreffenden Dienstnehmer erhalten ...
Es ist Prämienzeit! Bei den meisten Unternehmen ist die Zeit zwischen Jänner und Mai jene, in der den Leistungsträgern mitgeteilt wird, wie hoch ihre Leistungsprämie (Zielerreichungsprämie, Gewinntantieme, Jahresbonus, Bilanzgeld etc) für das Vorjahr ist.Immer ...
Das sind derzeit die 4 größten Herausforderungen für Personalisten:Das Kontroll-JahressechstelDen Durchblick im Reisekosten-Dschungel bewahrenBeurteilen, wo der Dienstnehmer bei Entsendungen sozialversichert und versteuert werden mussMöglichst ungeschoren eine GPLA/PLAB zu überleben.1Das Kontroll-Jahressechstel Erfahren Sie in unserem Webinar in nur 90 ...
Keine Meisterleistung des GesetzgebersDurch das Steuerreformgesetz 2020, BGBl I 2019/103, wurde in § 67 Abs 2 EStG das Kontroll-Jahressechstel eingeführt. In einem Kalenderjahr darf maximal ein Sechstel der im Kalenderjahr zugeflossenen laufenden Bezüge als ...
Arbeitsinspektorat verweist auf EuGH-UrteilI. Maximal 48 Stunden in 17 Wochen Gemäß § 9 Abs 4 Arbeitszeitgesetz darf in einzelnen Wochen die Wochenarbeitszeit dann bis zu 60 Stunden betragen, wenn innerhalb eines Durchrechnungszeitraumes ...
... veröffentlicht durch das Verlautbarungsblatt der WKO 3/2019 vom 3.12.2019.Übersicht der geltenden DZ-Werte 2020:Wien/Niederösterreich: 0,38%Oberösterreich: 0,34%Salzburg: 0,39 %Tirol: 0,41%Vorarlberg/Steiermark: 0,37%Kärnten: 0,39%Burgenland: 0,42%Allgemeine Informationen der Wirtschaftskammer zum Zuschlag zum Dienstgeberbeitrag (DZ):https://www.wko.at/service/steuern/Zuschlag_zum_Dienstgeberbeitrag.htmlhier kostenlos ...
Vielen Dank für Ihre Teilnahme!63 ausgefüllte Gewinnspiel-Formulare haben uns erreicht! Davon haben 7 Personen alle Quiz-Fragen zum Papamonat richtig gelöst... es war also ganz schön knifflig! Die GewinnerLuna, einer unserer Kanzleihunde ...
6 Quizfragen richtig lösen und Chance auf einen von 3 Gewinnen sichernGewinnen Sie einen Webhotels-Gutschein im Wert von € 100,00 und genießen Sie einen Thermentag in einer der zahlreichen Thermen ...
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In einem noch unveröffentlichten BFG-Urteil wird die bisherige Praxis der Finanzverwaltung, wie allfällig laufend vom Dienstnehmer an den Dienstgeber geleistete Kostenbeiträge für die Privatnutzung des Firmen-Pkws zu berücksichtigen sind, als ...
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Gewinnen Sie einen Webhotels-Gutschein im Wert von € 100,00 und genießen Sie einen Thermentag in einer der zahlreichen Thermen in ganz ÖsterreichHerr Mag. Patka würde diesen Gewinn zwar gerne selbst ...
Univ.-Prof. Dr. Thomas Götz forscht, welche Kriterien Langzeitwissen fördern. Sein Ergebnis haben wir zu folgender Formel zusammengefasst:Information + Emotion = LangzeitwissenWie es unserer Leidenschaft, als U.N.I.-Vortragende (Unterhaltsam ‒ Nachhaltig ‒ ...
Diese Klausel reicht nicht: „sämtliche wechselseitigen Ansprüche aus dem Dienstverhältnis sind bereinigt“Das folgende OGH-Urteil erleichtert den Personalisten die Abrechnung einer Dienstvertragsbeendigung.Nach Streitigkeiten über Entgeltansprüche (Einstufung, Provision, Prämie etc) oder über ...
Lohnabgabenprüfer sind für mich genauso unentbehrlich wie Schiedsrichter beim Fußballspiel.Jemand muss darauf schauen, dass die Regeln eingehalten werden. aber …… was halten Sie von einem Fußball-Schiedsrichter, der, weil zu wenig Tore fallen, während des Spiels die Regeln ändert, nach ...
Die Schredderaktion der (Drucker?)Festplatten aus dem Bundeskanzleramt, die derzeit DAS Gesprächsthema in Österreich ist, kann – so ein Artikel in der Tageszeitung "Die Presse" – strafrechtliche, dienstrechtliche und politische Konsequenzen ...
Ab 1.7.2019 ist Döbling flächendeckende Kurzparkzone.Das bedeutet Parken ist ab sofort von 9:00 bis 19:00 Uhr kostenpflichtig. Die Parkdauer ist auf maximal drei Stunden begrenzt. Geschäftsstraßen:Hier können Parkpickerlbesitzer mit eingelegter ...
Hier geht es zum zu lösenden SachverhaltLösungIn den Angaben des Übungsbeispiels ist bewusst keine Jahreszahl angegeben.Lösung aLösungBLösung CLösung D...wäre richtig, wenn die Abrechnung bspw das aktuelle Kalenderjahr2019 beträfe....wäre richtig, wenn ...
Der Mittwochs-FallHerzlichen Dank für die zahlreichen, begeisternden Rückmeldungen, die wir, Tina Dangl und ich, zu unserem „Austritts-Mittwochsfall“ (MWF) erhalten haben.Was wollen wir, Tina Dangl und Ernst Patka, mit dem Mittwochs-Fall ...
Hier geht es zum zu lösenden SachverhaltLösungenVorbemerkungen:Bei Bezügen, die anlässlich einer Dienstvertragsbeendigung ausbezahlt werden, ist stets danach zu fragen: WARUM (Motiv!) wird dieser Beendigungsbezug bezahlt?Das konkrete Auszahlungsmotiv führt zur korrekten abgabenrechtlichen ...
Der Mittwochs-FallHerzlichen Dank für die zahlreichen, begeisternden Rückmeldungen, die wir, Tina Dangl und ich, von Ihnen zu unseren Mittwochsfällen (MWF) erhalten haben.SIE und IHR Feedback sind „Schuld“, dass wir – ...
Sie haben einen Ihrer Dienstnehmer nach Spanien (Madrid) entsendet.Soweit läuft alles gut, doch jetzt kommen die ersten Feiertage.Am 26. Oktober ist in Österreich Staatsfeiertag. In Spanien ist an diesem Tag ...
Am 7. April 1948 wurde die Weltgesundheitsorganisation (WHO) der vereinigten Staaten gegründet. Seither ist in Verfassung der WHO statuiert, dass ihr Zweck darin liegt, allen Völkern zur Erreichung des bestmöglichen ...
§ 26 Z 2 Angestelltengesetz lautet„Als ein wichtiger Grund, der den Angestellten zum vorzeitigen Austritte berechtigt, ist insbesondere anzusehen:…Z 2: wenn der Dienstgeber das dem Angestellten zukommende Entgelt ungebührlich schmälert ...
Was wollen wir, Tina Dangl und Ernst Patka, mit dem Mittwochs-Fall erreichen?Wir wollen Fälle bzw Fragen aus der Praxis für Sie so aufbereiten, dass Sie in unterhaltsamer und spielerischer Form ...
Was wollen wir, Tina Dangl und Ernst Patka, mit dem Mittwochs-Fall erreichen?Wir wollen Fälle bzw Fragen aus der Praxis für Sie so aufbereiten, dass Sie in unterhaltsamer und spielerischer Form ...
Wir starten einen Info-Schwerpunkt rund um Antworten auf Praxisfragen zur neuen Karfreitagsregelung. Wir starten mit einem Hinweis auf eine vom Autorenteam des Vorlagenportals (= Birgit Kronberger, MBA und Mag. Rainer Kraft, ...
Was wollen wir, Tina Dangl und Ernst Patka, mit dem Mittwochs-Fall erreichen?Wir wollen Fälle bzw Fragen aus der Praxis für Sie so aufbereiten, dass Sie in unterhaltsamer und spielerischer Form ...
Hier geht es zum zu lösenden SachverhaltLösung:Die Pkw-Sachbezugsbewertung ist im Punkt 4 der Sachbezugswerteverordnung geregelt. Die Überschrift des Punktes 4 lautet: Privatnutzung des arbeitgebereigenen KraftfahrzeugesDamit stellt die Überschrift klar, dass ...
In den letzten Monaten waren wir zeitlich voll ausgelastet mit (a) zahlreichen In-Hausschulungen betreffend die Neuerungen 2019, sowie (b) Vorträgen anlässlich der ARS Jahrestagungen 2019.Zahlreiche Leserinnen und Leser unseres BLOGs ...
Mittwochs-Fall – das sagt Ihnen (noch) nichts? 2 x im Monat präsentieren wir Ihnen den Mittwochs-FallAm Mittwoch lesen Sie den Sachverhalt und die entscheidende Frage, die entschieden werden muss.Am folgenden ...
Mittwochs-Fall – das sagt Ihnen (noch) nichts? 2 x im Monat präsentieren wir Ihnen den Mittwochs-FallWas wollen wir, Tina Dangl und Ernst Patka, mit dem Mittwochs-Fall erreichen?Wir wollen Fälle bzw ...
Mittwochs-Fall – das sagt Ihnen (noch) nichts? 2 x im Monat präsentieren wir Ihnen den Mittwochs-FallAm Mittwoch lesen Sie den Sachverhalt und die entscheidende Frage, die entschieden werden muss.Am folgenden ...
Mittwochs-Fall – das sagt Ihnen (noch) nichts? 2 x im Monat präsentieren wir Ihnen den Mittwochs-FallAm Mittwoch lesen Sie den Sachverhalt und die entscheidende Frage, die entschieden werden muss.Am folgenden ...
2 x im Monat präsentieren wir Ihnen den Mittwochs-FallDiesen Mittwoch lesen Sie den Sachverhalt und die entscheidende Frage, die entschieden werden muss.Nächsten Mittwoch veröffentlichen wir um Punkt 09:00 Uhr die Lösung ...
In der letzten Referentenbesprechung gab es Klarstellungen, wie in der Praxis hinsichtlich des Urteils (VwGH Ro 2014/08/0046, 7.9.2017; eine Person ist mehrfach Geschäftsführer => Mehrfachversicherung). Leider ist das Protokoll noch nicht ...
Ein Beitrag von Mag. Ernst PatkaUnser letzter BLOG-Beitrag zum Thema lautete: "Firmen-Pkw-Privatnutzung durch Gesellschafter-Geschäftsführer: Es ist vorbei …"Nicht ganz vorbei, denn es gibt eine Fortsetzung: Die Finanz hat eine Information zum Kommunalsteuergesetz 1993 zu Rz 79 betreffend Sachbezüge Gesellschafter-Geschäftsführer ...
Am Mittwoch lesen Sie den Sachverhalt und die entscheidende Frage, die entschieden werden muss.Am Freitag veröffentlichen wir um Punkt 09:00 Uhr die Lösung des Falles.Was wollen wir, Tina Dangl und Ernst ...
SachverhaltHeiztechniker warten und reparieren Heizgeräte an Orten, die ihnen jeweils erst in der Früh vom Arbeitgeber mitgeteilt werden. Sie starten von der Wohnung direkt zu dem vorgegebenen ersten Kunden und ...
Was wollen wir, Tina Dangl und Ernst Patka, mit dem Mittwochs-Fall erreichen?Wir wollen Fälle bzw Fragen aus der Praxis für Sie so aufbereiten, dass Sie in unterhaltsamer und spielerischer Form ...
Warum sachliche Infos hilfreicher sind als „Polit-Geplärre“!Gleitzeit ist ein mitarbeiterorientiertes Zeitmodell, da der Dienstnehmer einen Teil seiner Arbeitszeit (Anfang/Ende) frei wählen kann.„Bei Gleitzeit können Sie (gemeint ist der Dienstnehmer; Anm ...
Die „Lücke“ zwischen Altersteilzeit und Pension schließenTritt ein Dienstnehmer derzeit die Altersteilzeit zum frühestmöglichen Zeitpunkt an, so liegt zwischen dem Ende der Altersteilzeit und dem Pensionsantritt noch eine „Lücke“, in ...
Abgeleitet aus einem aktuellen OGH-Urteil (27. 2. 2018, 9 ObA 137/17p; ARD 6598/7/2018) haben wir für Sie eine Praktiker-Checkliste erstellt.Diese Praktiker-Checkliste zeigt auf, worauf Sie achten sollten, damit die Kündigung aufgrund häufiger Krankenstände (im obigen Streitfall: 112 bzw 122 Krankenstandstage ...
Ein Beitrag von Mag. Tina DanglDie Ferienzeit stellt viele Eltern vor die Herausforderung, eine Kinderbetreuung zu organisieren. Wenn alle Stricke reißen, nehmen Eltern die Kinder an einzelnen Tagen an ihren Arbeitsplatz mit.Aber ...
Abgeleitet aus einem aktuellen OGH-Urteil haben wir für Sie eine Praktiker-Checkliste erstellt.Eine Sekretärin in einem 10 Personen Betrieb wurde aus wirtschaftlichen Gründen (Kosteneinsparung) gekündigt. Die Kündigung hatte für die Dienstnehmerin erhebliche soziale und wirtschaftliche Nachteile. Dennoch entschied ...
Die Wiedereingliederungsteilzeit erleichtert Dienstnehmern, die mindestens 6 Wochenkrank waren, die Eingliederung in den Arbeitsprozess.Hierzu können die Dienstnehmer mit ihrem Dienstgeber schriftlichvereinbaren, dass die wöchentliche Normalarbeitszeit herabgesetzt wird (für die Dauer ...
… die vollen Pkw-Kosten sind nicht lohnnebenkostenpflichtig!Hinsichtlich der Antwort auf die Frage, welche Pkw-Kosten in die Lohnnebenkostenbemessungsgrundlage einzubeziehen sind, gewinnt man den Eindruck, der Lohnsteuerfachbereich und die Juristen im BMF gefielen sich ...
Ein Beitrag von Frau Mag. Tina Dangl"Der Leuchtturm sind Sie und die vielen Wellen sind die unzähligen Regelungen zum Arbeitszeitrecht. Es ist Ihre Aufgabe und zugleich die Herausforderung dabei, die ...
Nutzt ein wesentlich beteiligter Gesellschafter-Geschäftsführer einen Firmen-Pkw auch privat, wurde in den vergangenen Monaten heftigst – zB bei einer Abgabenprüfung – diskutiert, welcher Betrag für die Privatnutzung in der Einkommensteuer ...
Wird die Geringfügigkeitsgrenze nicht strengstens eingehalten, drohen enorme ArbeitslosengeldrückzahlungenSachverhaltKarl Pech ist arbeitslos und bekommt vom Arbeitsmarktservice (AMS) Arbeitslosengeld ausbezahlt. Daneben ist er bei der Firma Denknix GmbH seit 1. November ...
Ein Beitrag von Mag. Ernst PatkaRechtfertigt Finanzkrise Burnout- Erkrankung alsBerufskrankheit?SachverhaltIn seiner Steuererklärung setzte ein Bankmanager die Kosten für einen Facharzt und Kurkosten als Werbungskosten ab.Werbungskosten – und nicht außergewöhnliche Belastung – ...
Warum viele Vertreter künftig mehr Steuer zahlen werdenWas ist passiert?Ein Vertreter, der alle Aufwendungen aufgrund seiner Verkaufstätigkeit (ua Reiseaufwendungen etc) seinem Dienstgeber verrechnete, beantragte in seiner Arbeitnehmerveranlagung, dass das Vertreterpauschale ...
Die Feststellung des vorzeitigen Mutterschutzes ist seit 1.1.2018 durch einen Facharzt (Frauenarzt oder Internist) möglichDie Feststellung des vorzeitigen Mutterschutzes ist seit 1.1.2018 durch einenFacharzt (Frauenarzt oder Internist) möglich Aus der ...
Kostenzuschuss = lohnwerter Vorteil?im Betrieb von einem ‒ vom Dienstgeber bezahlten ‒ praktischen Arzt geimpft werden, odersich von ihrem Hausarzt impfen lassen und der Dienstgeber ersetzt dem Dienstnehmer die Kosten ...
Entscheiden Sie: berechtigte Entlassung: Ja oder Nein?Fall 1: Teilnahme an Fußballturnier während des KrankenstandesEin Dienstnehmer wurde vom Arzt krankgeschrieben und zwar aufgrund einer Schlafstörung, einem reaktiven Erschöpfungszustand und Dysthymie (= ...
Die „Lücke“ zwischen Altersteilzeit und Pension schließenMit dieser Frage hatte sich der europäische Gerichtshof für Menschenrechte zu beschäftigen, nachdem ein rumänischer Dienstnehmer von seinem Dienstgeber entlassen wurde.Was ist passiert?Der Dienstnehmer ...
Das Erkenntnis des BFG vom 22.06.2017, RV/7101747/2015 rührt kräftig bei den Spezialfahrzeugen umAuslöser war ein Streit zwischen Finanz und Fahrlehrer. Letzterer vertrat die Ansicht, dass das Fahrschulauto ein Spezialfahrzeug sei ...
Ein schöner Gedanke, der dieser Tage für viele ÖsterreicherInnen wahr wirdDie Auszahlung von Steuerguthaben durch die antragslose Arbeitnehmerveranlagung startete in diesen Tagen…Ein sehr informatives Video zur antragslosen Arbeitnehmerveranlagung können Sie hier sehenSie ...
… muss eine Betriebsvereinbarung abgeschlossen werden?Immer wieder wird uns folgende Frage gestellt: Der Gehaltszettel soll nicht mehr als Papierausdruck, sondern elektronisch unseren DienstnehmerInnen zur Verfügung gestellt werden.Was ist zu beachten?Braucht ...
… bringt Kummer und Sorgen?Denken Sie doch das folgende Reisekostenbeispiel zur Inlandsdienstreise durchDer anzuwendende Kollektivvertrag bestimmt:Das volle Taggeld in Höhe von € 35,30 gebührt für 24 Stunden.Es gebührt bei einer ...
Ein Kärntner Unternehmen stellt einen grenznah in Slowenien wohnenden, perfekt deutsch sprechenden Teilzeitportier für 28 Stunden pro Woche (Montag bis Donnerstag je 7 Stunden) ein. Dieser Teilzeitportier hat beste Referenzen.Ein ...
Leider sind sie weit verbreitet – Hasspostings auf Social Media Plattformen, wie z.B. Facebook oder Twitter. Hasspostings sind nicht nur ein gesamtgesellschafftliches Problem, sondern bereiten auch Arbeitgebern zunehmend Schwierigkeiten und ...
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