Nun doch  Höchst­be­trag für abga­ben­freie Teue­rungs­prä­mie bei Mehrfachbeschäftigungen?

Ein aktu­el­ler Geset­zes­ent­wurf sieht vor, dass dann, wenn Dienstnehmer*innen von mehr als einem Dienst­ge­ber ins­ge­samt abga­ben­freie Teue­rungs­prä­mi­en erhal­ten und die Betrags­sum­me mehr als € 3.000,00 jähr­lich beträgt, dann müs­sen sie auf­grund einer Pflicht­ver­an­la­gung nun plötz­lich Lohn­steu­er für den Über­schrei­tungs­be­trag zahlen.

Es fal­len jedoch kei­ne zusätz­li­che Lohn­ne­ben­kos­ten, Sozi­al­ver­si­che­rungs- und BV-Bei­trä­ge an.

Wie lern­schwach müs­sen jene sein, die Geset­ze formulieren:

Dass dadurch die Ver­dros­sen­heit bei allen steigt, die mit der Abrech­nung zu tun haben, ist eben­so nach­voll­zieh­bar wie das Kopf­schüt­teln dar­über, dass Wirt­schafts­kam­mer und Steu­er­be­ra­ter­kam­mer die­sem Trei­ben reak­ti­ons­los zuse­hen und man daher mit NEIN ant­wor­ten muss auf das Mot­to von Licht ins Dun­kel: „Ist da Jemand?“ 

Steu­er­freie Mit­ar­bei­ter­ge­winn­be­tei­li­gungen 2022 ➪ KEI­NE Umwand­lung in abga­ben­freie Teue­rungs­prä­mie?

Der Fra­gen-Ant­wor­ten-Kata­log des Finanz­mi­nis­te­ri­ums sieht für steu­er­freie Mit­ar­bei­ter­ge­winn­be­tei­li­gungen eine Umwand­lung im Jahr 2022 in eine abga­ben­freie Teue­rungs­prä­mie nur dann vor, wenn Mit­ar­bei­ter­ge­winn­be­tei­li­gungen (oder ähn­li­che Leis­tungs­ver­gü­tun­gen) in der Ver­gan­gen­heit nicht gewährt wor­den sind.

Die umstrit­te­ne Begrün­dung der Finanz: Auch in die­sen Fäl­len muss eine zusätz­li­che Zah­lung vor­lie­gen, was gleich­be­deu­tend ist, dass gemäß BMF-Aus­le­gung die fol­gen­de Geset­zes­re­ge­lung nahe­zu kei­nen Anwen­dungs­be­reich mehr hat:

Hät­te der Gesetz­ge­ber von Anfang an die im Fra­gen-Ant­wor­ten-Kata­log beschrie­be­ne BMF-Aus­le­gung gewollt, dann hät­te ein kla­rer Geset­zes­text lau­ten müssen: 

Oder noch kür­zer formuliert:

Da dies nicht der Fall ist, gilt mei­ner Mei­nung nach – bei text­lich sinn­vol­ler Aus­le­gung mit Haus­ver­stand –, dass für die Umwand­lung der in 2022 steu­er­frei aus­be­zahl­ten Mit­ar­bei­ter­ge­winn­be­tei­li­gung in eine abga­ben­freie Teue­rungs­prä­mie die bei­den zen­tra­len Vor­aus­set­zun­gen für die Abga­ben­frei­heit einer Teue­rungs­prä­mie (Teue­rungs­ab­gel­tung und zusätz­lich)  a u s n a h m s w e i s e  nicht gel­ten sollen.

So, wie einer­seits das Gesetz fomu­liert wur­de und wenn dann die Rechts­aus­le­gung im Fra­gen-Ant­wor­ten-Kata­log des Finanz­mi­nis­te­ri­ums dazu betrach­tet wird, dann hat dies schon Ähn­lich­keit mit Gewinn­spiel-Bau­ern­fän­ge­rei. Man ver­spricht eine steu­er­freie Umwand­lung, um die­se dann mit juris­tisch spitz­fin­di­ger, aber haus­ver­stands­be­frei­ter Inter­pre­ta­ti­on wie­der weit­ge­hend zurückzunehmen. 

Apro­pos Haus­ver­stand:
Ich erlau­be mir als akkre­di­tier­ter Jour­na­list eine krea­ti­ve Freiheit: 

I have a dream: Eines Tages setzt sich das, was in der Wer­bung eines öster­rei­chi­schen Unter­neh­mens des Lebens­mit­tel­ein­zel­han­dels pro­pa­giert wur­de, im Finanz­mi­nis­te­ri­um durch, ent­fal­tet sich unauf­hör­lich und erfreut uns mit den posi­ti­ven Ergeb­nis­sen: der Haus­ver­stand (https://www.youtube.com/watch?v=yilMtyigKXI).

Es war nur ein Traum …